Es empleos en facebook el mejor motor de búsqueda de trabajo en el 2017?

Hasta principios de 2017, Facebook fue visto por la mayoría de los usuarios como una red que es todo acerca de su vidas personales y conexiones. Pero eso es todo a punto de cambiar con la nueva función de la red: Empleo en Facebook (actualmente en los EE.UU. y sólo Canadá).Las interacciones de la vida real puede empezar con Facebook: Aquí es cómo [semanal Facebook Consejos]Las interacciones de la vida real puede empezar con Facebook: Aquí es cómo [semanal Facebook Consejos]Facebook está comenzando a controlar su vida o está conduciendo a una mayor interacción?Lee mas

Vídeo: ¿Cómo encontrar trabajo a través de las redes sociales?

¿Cual es el trato?

Búsqueda de empleo en Facebook No era desconocido exactamente antes. Pero es definitivamente a punto de ser revolucionado con la nueva función que entra. Facebook ahora permite a las empresas publicar ofertas de trabajo en su página de Facebook, y los usuarios solicitar estas posiciones, rellenando un sencillo formulario.Esta es la forma de utilizar Facebook para encontrar un trabajoEsta es la forma de utilizar Facebook para encontrar un trabajoBienvenidos a la era moderna de redes de carrera! Es un mundo maravilloso donde se puede encontrar un trabajo de cuello blanco en el mismo lugar encontrará gruñón del gato - es decir, Internet. De hecho,...Lee mas

La característica es totalmente gratuito para los solicitantes de empleo y carteles de trabajo. Sin embargo, Facebook permite a las empresas pagan para aumentar el alcance de sus anuncios a los datos demográficos específicos.

Cómo funciona

Los procesos de búsqueda y de aplicación no puede ser más simple:

• Para comenzar la búsqueda, vaya a facebook.com/jobs en el ordenador o en el Trabajos pestaña en el Más sección de la aplicación móvil.
• Seleccione su ubicación. Puede configurar su radio de búsqueda a ser de 2-100 millas de cualquier lugar de la lista.
• Elige la posición (s) deseado.

Hay una amplia gama de categorías de la industria que puede utilizar para ordenar la lista. A partir de las oportunidades de negocio a las organizaciones sin ánimo de lucro, así como la belleza, fitness, consultoría y servicios profesionales. Se podía elegir sólo para ver empleos en el restaurante, bienes raíces, y las esferas de educación. Ellos tienen a tiempo completo, a tiempo parcial, y las vacantes del contrato, así como pasantías y oportunidades de voluntariado.

Cuando encuentre una posición que le interesa, haga clic o toque el botón “Solicitar ahora”. Se le pedirá que rellenar un sencillo formulario.

El formulario emergente viene pre-rellena con la información que ha proporcionado a Facebook. Eso incluye su nombre, número de teléfono y dirección de correo electrónico, junto con cualquier información educación y el empleo que es pública en tu perfil. Puede editar esta información antes de enviarla.

Vídeo: Expocareer Empleo en Facebook

La única tipificación real que tiene que hacer es responder a la sencilla pregunta de por qué usted es la mejor persona para hacer el trabajo de 1.000 caracteres (alrededor de 250 palabras).

Después de eso, pulsa Enviar. Eso es. Una vez que complete y envíe el formulario, que va directamente al mensajero del empleador.

¿Esperar lo?

¿Usted acaba de enviar un mensaje a un posible empleador de su cuenta personal de Facebook? El que se utiliza para quejarse de los malos hábitos de su gato? ¿Qué hay de todas las fotos de la fiesta que los amigos te etiqueten en las?

Sí, su futuro empleador será ahora sabe que tiene un perfil en la red social más popular del mundo. Pero de acuerdo con Facebook, los empleadores sólo pueden ver lo que usted ha hecho público en su página.

En el lado positivo, que elimina la cuestión de si es o no un posible empleador se echa un vistazo en su página de Facebook (sí, lo harán). Una preocupación menos, ¿verdad?

Facebook vs LinkedIn

Todos estamos acostumbrados a pensar que Facebook es para la diversión y LinkedIn es para los negocios. Puestos de trabajo en Facebook podrían cambiar esa perspectiva.Encontrar un empleo rápidamente con estos 5 grupos de LinkedInEncontrar un empleo rápidamente con estos 5 grupos de LinkedInUna de las herramientas más poderosas para encontrar un trabajo usando LinkedIn es grupos. Aquí hay cinco que aumentará significativamente su poder de búsqueda de empleo.Lee mas

A diferencia de LinkedIn, Facebook se dirige principalmente a las personas que están en busca de puestos de trabajo por hora o de media jornada y podría no ser profesionales altamente cualificados. El Empleo en función de Facebook es también para la gente que no podría estar buscando activamente un trabajo en el momento pero, estarían interesados ​​en una mejor, trabajo mejor pagado cuando lo ven.

Otra gran diferencia es la sencillez del proceso de aplicación en Facebook. LinkedIn se centra en las calificaciones y la educación, lo que podría ahuyentar a los solicitantes de empleo que no saben qué tipo de trabajo que desean a ciencia cierta. Facebook permite una búsqueda más amplia sin tener que gastar una cantidad significativa de tiempo de llenado en su perfil.Cómo escribir un curriculum vitae rápidamente Hoy en día con LinkedInCómo escribir un curriculum vitae rápidamente Hoy en día con LinkedInHay una gran razón para mantener su perfil de LinkedIn arriba-hasta la fecha, y es por estas herramientas que vas a amar. Podrás azotar encima de hojas de vida sobre la marcha en poco tiempo.Lee mas

Además, incluso con LinkedIn ser una red líder de empleo social, Facebook aún tiene 1,86 mil millones de usuarios que vuelven todos los días. Eso es casi dos mil millones de potenciales empleadores, empleados y conexiones profesionales a punto de ocurrir.

Lo que se ofrece

Es cierto que los solicitantes de empleo a medio y altamente cualificados estarían mejor en LinkedIn, Glassdoor, hecho, y otros sitios Búsqueda de trabajo. Sin embargo, eso no quiere decir que Jobs en Facebook tiene que ver con trabajos de medio tiempo para estudiantes universitarios.

Cinco minutos de búsqueda de vacantes alrededor de la ciudad de Nueva York abre una variedad de empresas en busca de todo tipo de profesionales, de una escuela de artes escénicas busca contratar a un profesor de hip-hop a una planta de fabricación en busca de soldadores. Una vacante a tiempo parcial para barista aparece al lado de un contrato a tiempo completo para un asesor de crédito financiera. Una cosa Empleo en Facebook no le falta es la diversidad.

Lo que sentí que faltaba en esta etapa es un poco más estructura y relevancia. Usted puede llegar a desplazarse a través de las aberturas de horas a la vez, incluso si usted sabe qué tipo de trabajo que estás buscando.

Cómo sacar el máximo provecho de ella

La buena noticia es que la planificación de Facebook para hacer más relevancia la clasificación de los puestos de trabajo y añadir una ficha para mostrar los roles personas que coinciden con su nivel de educación o experiencia laboral. Antes de que suceda, sin embargo, aquí hay algunos consejos que puede utilizar para hacer la búsqueda de oportunidades más fáciles.

Vídeo: ¿Quieres trabajar con nosotros?

Mantenerse al tanto de la configuración de privacidad

Su solicitud será enviada directamente al mensajero del empleador. Esto hace que sea mucho más fácil para ellos para comprobar su perfil y ver los mensajes públicos.

Para asegurarse de que está satisfecho con todo lo que su jefe futuro verá, tomar el tiempo para completar una privacidad Facebook chequeo y ver su perfil como “público” antes de responder a un anuncio.

Utilizar las funciones existentes para reducir Opciones

Ahorrarse tiempo y problemas mediante la aplicación de los filtros correctos cuando usted está buscando. En este momento sólo hay tres filtros disponibles: tipo de trabajo, la industria, y el radio de ubicación.

Comenzar con lo obvio, y elegir el tipo de trabajo adecuado de acuerdo a su disponibilidad. A continuación, aplicar los filtros “industria” para obtener las vacantes correspondientes. Estrella con el radio de ubicación a un mínimo y aumentarla lentamente para obtener más resultados.

Al igual que la página de su empleador deseado

Mostrar su interés en una empresa por la simpatía de su página o publicar un comentario allí. Mientras que puede pasar desapercibida, sino que también le podría ganar algunos puntos de bonificación y le llevará por delante de sus competidores.

Pros y contras

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Empleos en Facebook sigue siendo una característica muy nuevo, y por el momento es difícil de decir lo bien que va a hacer en el largo plazo. Las opiniones sobre si la función es impredecible están divididas.

Cosas que la gente encuentra atractivo incluyen el gran número de solicitantes de empleo potenciales y los reclutadores, la sencillez del proceso de aplicación, y el mínimo de tiempo y esfuerzo que se requiere.

Lo que resulta desagradable es la falta de relevancia y la estructura de los listados de trabajo, la imposibilidad de adjuntar un curriculum vitae o cualquier otro medio, y la fusión de uno de presencias en línea personales y profesionales.

Puestos de trabajo en Facebook: sí o no?

Todo depende de los usuarios de Facebook para decidir si esta nueva característica se va a hacer bien o fallan miserablemente. Podría ser el mejor motor de búsqueda de empleo por ahí ... o podría caer de plano. Y queremos saber qué piensa.

¿Ha intentado la búsqueda de empleo o la contratación de usar la nueva característica? ¿Qué le pareció útil y lo que fue decepcionante? Comparte tu experiencia en los comentarios!